بلدية خان يونس تعقد ورشة عمل في تحليل العبء الوظيفي.

المكتب الإعلامي- بلدية خان يونس

عقدت بلدية خان يونس جنوب محافظات غزة ورشة عمل بعنوان "تحليل العبء الوظيفي" لموظفي البلدية، كونه يساهم في خفض التكاليف من خلال الاستثمار الأمثل لوقت الموظفين أثناء ساعات الدوام، وإعادة هيكلة الموظفين وتوزيع مهامهم الوظيفية، بما يساعد في التنبؤ بمدى الاحتياج إلى الكوادر البشرية اعتمادًا على عبء العمل المطلوب إنجازه.

وشارك في الورشة التي انعقدت في قاعة البلدية عضو المجلس البلدي ورئيس اللجنة الإدارية د. محمد العقاد، ومدير الدائرة الإدارية م. حاتم أبو الطيف، وأكثر من (50) موظفًا من المستوى الإداري والتنفيذي في البلدية، وتعد الورشة حجر الأساس الذي يتم الرجوع إليه في جميع الموارد البشرية.

وأكد د. العقاد أن البلدية تسعى بشكل مستمر إلى تطوير قدرات الموظفين لا سيما موظفي الوظائف الإشرافية والمتوسطة والعليا، وتأتي هذه الدورة ضمن رؤية البلدية الهادفة إلى تحديد أولويات الإحداثات الوظيفية السنوية، في إطار منهجية علمية تواكب تعديل الهيكل التنظيمي وصقله للاستفادة من الموارد البشرية في البلدية، واستثمار ساعات العمل بشكل جيد.

وبين م. أبو الطيف أن الدورة ترنو إلى تطوير وتنمية قدرات الكادر القيادي في البلدية، كذلك صقل مهاراتهم وتحسين جودة العمل لديهم وتوزيع المهام والأعباء على الموظفين بشكل متساوٍ، لضمان استثمار الموارد البشرية بما يساهم في رفع الكفاءة الإنتاجية وبالتالي تقديم خدمة أفضل للمواطنين، مشيرًا إلى أن الدورة تأتي ضمن سلسلة من الدورات التي تحرص الدائرة الإدارية في البلدية لعقدها باستمرار في إطار الخطة السنوية للدائرة، من أجل تحسين الإداء الوظيفي للموظفين.